当前位置: 绵阳在线 > 国内新闻 > 正文>>

陕西深化职称制度改革 摒除“一把尺子”衡量人才

www.my-wb.com 时间:2017-12-07 19:31 绵阳在线
(燕武)“我们要立足优势,集聚和壮大陕西专业技术领域领军人才队伍。

  中新网西安12月7日电 (燕武)“我们要立足优势,集聚和壮大陕西专业技术领域领军人才队伍。摒除过去用一把尺子衡量不同类型人才的僵化做法,在对突出贡献人才和引进高层次人才评价过程中注重业绩和贡献。”陕西省人社厅副厅长刘会民7日表示。

 

  12月7日,陕西省人社厅对外解读《关于深化职称制度改革的实施意见》,称今年将对突出贡献人才和引进高层次人才的职称资格、职称外语、计算机应用能力、继续教育、支医支教、工作数量等不作统一要求,由用人单位自主确定。简化职称评审程序,建立高级职称评审的绿色通道,不断完善引进国(境)外高层次人才政策,吸引更多人才到陕创业。

  据了解,陕西科教资源丰富、区位优势明显。随着“一带一路”建设持续推进,该省迎来难得的发展机遇,开始逐步完善政策体系,强化服务保障,营造尊重知识、尊重人才、崇尚创造的创新环境,为各类人才在陕创新创业搭建更加广阔的平台。

  “目前,陕西的专业技术人才总量突破173万人,从数量上看,,专业技术人才队伍已经初具规模,但人才大省的优势还没有充分发挥,与东部发达省份相比还有一定差距。”刘会民表示,《实施意见》立足陕西专业技术人才队伍建设和实施人才强省战略目标,重点解决制度体系不够健全、评价标准不够科学、评价机制不够完善、管理服务不够规范配套等问题。到2020年形成与陕西省经济社会发展相适应的设置合理、评价科学、管理规范、运转协调、服务全面的职称管理服务体制机制。

  陕西省人社厅专业技术人员管理处处长赵宇光表示,将着力解决制约基层专业技术人才发展的突出问题,加快推进政策创新,改进基层专业技术人才职称评价标准、创新评价机制、完善和落实政策倾斜。

  此外,陕西还将专门针对非公经济组织专业技术人才特点,制定相关评审政策。进一步畅通非公经济专业技术人才职称评审渠道,打破地域、户籍等限制,确保有渠道能申报,有机构能受理,为非公经济人才职业发展创造条件。(完)




关键字

相关文章
  • 习近平致2017年广州《财富》全球论坛的贺信引起与会中外嘉宾热烈
  • 科技部党组书记人民日报撰文:加快建设创新型国家
  • 习近平致信祝贺2017年广州《财富》全球论坛开幕
  • 与会人士热议习近平致《财富》论坛贺信:开放的中国将吸引全球
  • 袁纯清不再担任中央农村工作领导小组副组长(图/简历)
  • 陕西量化问责促抗霾攻坚 将对责任人实施问责
  • 广东举办首场博士科研人才供需招聘专场引荐会
  • 陕西在13个国家和地区建立联谊会 “朋友圈”不断扩大
  • 陕西河南将迎下半年初雪 南方多阴雨天
  • 遂宁市“遂州英才”组团招聘全国行活动走进成都


  • 相关图文
    天舟一号运行状态良好 将与天宫二号3次交会对接
    天舟一号运行状态
    国家生态文明试验区(贵州)方案:5个示范区齐头并进
    国家生态文明试验
    全球首个植物学奖“吴征镒”植物学奖在深圳颁发
    全球首个植物学奖
    外交部:印方非法越界理由荒谬 望其作出理性判断
    外交部:印方非法
    在日本附近公海失事中国渔船内发现5名遇难者遗体
    在日本附近公海失
    数据帝:北京的雨到底会下多大?
    数据帝:北京的雨
    两会大数据:最关心时事政治的原来是他们
    两会大数据:最关
    河北衡水将建设成为京津冀发展环境高地
    河北衡水将建设成

    ------分隔线----------------------------
    ------分隔线----------------------------